Karbidestiya Xebatê ji bo Karsaziya Piçûk dê ji we re bibe alîkar:
- çavkaniyên çopê nas bikin û lêçûnên xwe kêm bikin;
- Serkeftinên bilez ên ku dikarin li ser xeta weya jêrîn bandor bikin bicîh bikin;
- bi tabloyek performansê re pirsgirêkan zûtir bibînin û çareser bikin;
- adetên baş pêş bixin da ku bidizin dirêj feydeyên karîgeriyê.
# Pêvajoya rahênanê ya sê-gav ji bo avakirina bingehek karbidestiya xebitandinê ya zexm
Kişfkirin
Em bi we re hevdîtin dikin da ku hûn pratîkên karsaziya weya heyî, pirsgirêk, pirsgirêk û armancên we fam bikin.
Pêşvebirin
Plana çalakiya bilez-serkeftinê bicîh bînin û pêşkeftina xwe bişopînin. Ji bo şopandina serketinên bilez KPI-an diyar bikin. Armancên pîvandî ava bikin. Tabloyek karbidestiya xebitandinê sêwirînin û fêr bibin ka meriv wê çawa bikar tîne. Taktîkên rêveberiyê saz bikin da ku ji tîmê xwe re bibin alîkar ku bigihîje armancan.
Şandin
Karûbarên ku di dema projeyê de hatine bidestxistin binirxînin. Bi 6 fersendên karîgeriyê re plansaziyek çalakiyê ya 12-5-mehî peyda bikin. Di karsaziya we de hişmendiya pêşveçûna domdar piştgirî bikin. Rapor û pêşniyarên dawî pêşkêş bikin.