Apple пачынае ўзбройваць менеджэраў крам антыпрафсаюзнымі тэзамі

У той час як работнікі некаторых крам спрабуюць аб'яднацца ў прафсаюзы, Apple дае мэнэджэрам тэмы для размовы, каб спыніць гэтыя намаганні, Намеснік паведаміў. Гэта гаворыць супрацоўнікам, што яны могуць страціць магчымасці кар'ернага росту, асабістага адпачынку і гнуткасці працы, дадаючы, што кампанія будзе надаваць «менш увагі заслугам» у саюзных крамах. 

Паводле слоў, сцэнарыі былі перададзены лідэрам у некалькіх Apple Store Намеснік. Менеджэры выкарыстоўвалі скрыпты падчас «запампоўкі» або сустрэч супрацоўнікаў, якія пачынаюцца shiftс. «Трэба ўлічваць шмат рэчаў. Адным з іх з'яўляецца тое, як прафсаюз мог бы карэнным чынам змяніць тое, як мы працуем», - гаворыцца ў паведамленнях. «Што робіць краму выдатнай, так гэта наяўнасць каманды, якая добра працуе разам. Гэта не заўсёды можа адбыцца, калі прафсаюз прадстаўляе членаў каманды крамы».

Супрацоўнікі Apple, Atlanta Cumberland Mall Store, былі першымі, хто паспрабаваў аб'яднацца ў прафсаюз, спадзеючыся далучыцца да Амерыканскіх работнікаў сувязі (CWA). Яны скардзіліся на адносна нізкую для свайго рэгіёну аплату працы, цяжкія ўмовы працы і абмежаваныя магчымасці прасоўвання па службе. 

«Кожны заслугоўвае магчымасці не турбавацца аб тым, ці можа ён дазволіць сабе ежу або аплаціць рахункі. Кожны заслугоўвае таго, каб мець магчымасць жыць у горадзе, у якім ён працуе», - сказала супрацоўніца Элі Дэніэлс Engadget у мінулым месяцы. 

Apple не адказала наўпрост Намеснік пра справаздачу, але паўтарыў заяву, зробленую раней. «Нам пашанцавала мець неверагодных членаў каманды рознічнага гандлю, і мы глыбока цэнім усё, што яны прыносяць Apple. Мы рады прапанаваць вельмі высокую кампенсацыю і льготы для штатных і няпоўны працоўны дзень, уключаючы ахову здароўя, кампенсацыю за навучанне, новы водпуск па догляду за дзіцем, аплачваны адпачынак па сям'і, штогадовыя субсідыі на акцыях і многія іншыя льготы», - гаворыцца ў паведамленні. Намеснік. Engadget звярнуўся па каментар. 

Паведамляецца, што Apple наняла тую ж юрыдычную фірму, якую Starbucks выкарыстоўвае для сваёй антыпрафсаюзнай кампаніі, і яе рыторыка нагадвае аргументы, якія выкарыстоўваюцца Amazon і Starbucks падчас сходаў працоўных. Адзін з супрацоўнікаў Amazon, які знішчае прафсаюзы, папярэдзіў супрацоўнікаў, што яны могуць атрымаць больш нізкія заробкі пасля ўступлення ў прафсаюз, перш чым адмовіцца ад гэтага пасля допытаў супрацоўнікаў. 

Тым не менш, Даследаванні паказалі, што прафсаюзы паляпшаюць заработную плату і льготы ў параўнанні з работнікамі, якія не ўваходзяць у прафсаюзы ў тых жа галінах, адначасова звужаючы расавую і гендэрную дыспрапорцыю, як Намеснік адзначыў. Прафсаюзнае галасаванне ў Атланце запланавана на наступны месяц, і іншыя крамы ў Мэрылэндзе і Нью-Ёрку таксама, як паведамляецца, дамагаюцца аб'яднання ў прафсаюзы.