ViVAHR 브랜드 인지도를 높이고 가능한 지원자의 참여를 유도하며 성공적인 후보자를 전환 및 육성하는 도구를 갖춘 지원자 추적 소프트웨어(ATS)입니다. 채용 웹사이트를 구축하고, 맞춤형 문화 프로필 페이지를 만들고, 지원자와 연결하고, 후보자를 추적하고, 인터뷰 대상자를 평가하는 데 필요한 도구를 제공함으로써, ViVAHR 기업의 직원 확보 및 온보딩을 돕는 것을 목표로 합니다.
와 ViVAHR의 맞춤형 경력 페이지 빌더를 통해 사용자는 자신만의 문화 프로필을 만들어 잠재적인 후보자의 관심을 끌 수 있습니다. 기업은 추천서 및 회사 가치를 포함하여 사진, 색 구성표, 글꼴을 편집하여 고유한 브랜딩 및 스타일에 맞게 채용 페이지를 조정할 수 있습니다. 지원자가 직위 지원을 시작하면 경력, 리드 소스, 소셜 미디어 프로필 및 이력서에 대한 정보가 포함된 자동 지원자 프로필이 구축되어 채용팀 전체가 해당 정보에 액세스할 수 있습니다. 의사 결정 과정을 돕고 협업을 장려하기 위해 모든 채용 팀 구성원은 사용자 프로필에 메모를 추가하고 별 5개 시스템을 사용하여 평가할 수 있으므로 후보자를 쉽게 비교할 수 있습니다.
보다 쉽게 의사소통할 수 있도록 설계되었으며, ViVAHR 내부 채팅 기능과 이메일 통합 기능이 포함되어 있어 채용팀 구성원이 시스템 내에서 후보자에게 연락할 수 있을 뿐만 아니라 모든 대화 기록을 보관할 수 있습니다. 또한 이 플랫폼은 사용자가 수락 및 거부된 후보자 수는 물론 진행 중인 지원서 및 인터뷰를 포함하여 채용 내역을 분석할 수 있는 자동화된 보고서를 생성합니다.
Keep Calm and Stay Smart
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우리 팀은 자체 컨설턴트와 비즈니스 리더 패널을 통해 매년 수백 개의 소프트웨어, 서비스 및 비즈니스 전략을 전문적으로 테스트합니다.
우리는 사용하기 쉽고 모든 유형의 조직에 적절하게 통합되며 최고의 기능을 포함하여 비즈니스 부문의 선두에 서도록 보장하는 최고의 비용 편익 비율의 솔루션만을 엄격하게 선택합니다.