Szybko zbliżamy się do końca roku, ale istnieje realna szansa, że dzięki oprogramowaniu ransomware wielu Amerykanów nie otrzyma tak ważnej wypłaty na pokrycie świątecznych wydatków.
As Wiadomości NBC, firma płacowa Kronos została zaatakowana w sobotę 11 grudnia przez oprogramowanie ransomware, które wpłynęło na rozwiązania UKG oparte na Kronos Private Cloud. Są to systemy, których pracodawcy używają do przetwarzania danych dotyczących czasu pracy i obecności w celu przetwarzania listy płac i zarządzania harmonogramem.
Kronos poleca że „klienci oceniają alternatywne plany przetwarzania danych dotyczących czasu i obecności”, ponieważ nie wie, ile czasu zajmie przywrócenie dostępu. W aktualizacji z 14 grudnia Kronos przyznał, że „ze względu na charakter incydentu pełne przywrócenie dostępności systemu może potrwać nawet kilka tygodni”. Innymi słowy, jest niewielka szansa, że system płacowy będzie działał w tym miesiącu.
W najnowszej aktualizacji opublikowanej 15 grudnia Kronos twierdzi, że bada dostępne opcje, ale firma „zdecydowanie zaleca klientom rozważenie ręcznej zbiórki czasu pracy w celu zapewnienia dokładnego gromadzenia czasu pracowników w międzyczasie”. Kronos potwierdził również, że obecnie nie można ręcznie zbierać danych dotyczących wyznaczania czasu, co znacznie utrudnia sytuację pracodawcom.
Polecane przez naszych redaktorów
Firmy dotknięte tym problemem to GameStop, Honda i Whole Foods, a także kilka stanowych i lokalnych urzędów rządowych. Firma Whole Foods korzysta z dokumentacji papierowej i nie sądzi, aby nadal istniał problem z płaceniem pracownikom. Honda pracuje obecnie nad zminimalizowaniem zakłóceń. Obecnie głównym problemem jest to, czy każdy, kto otrzymuje wypłatę co dwa tygodnie za pośrednictwem UKG, otrzyma jakiekolwiek środki w następnym dniu wypłaty (17 grudnia).
Podoba Ci się to, co czytasz?
Zapisz się na Zegarek bezpieczeństwa biuletyn z naszymi najważniejszymi historiami dotyczącymi prywatności i bezpieczeństwa dostarczanymi bezpośrednio do Twojej skrzynki odbiorczej.
Ten biuletyn może zawierać reklamy, oferty lub linki partnerskie. Zapisanie się do newslettera oznacza zgodę na nasze Warunki korzystania i Polityka prywatności. W każdej chwili możesz zrezygnować z otrzymywania biuletynów.