Hoe je een betekenisvolle carrière in de computerwetenschappen kunt vinden

De handen van een persoon houden vuil en een boomzaailing vast.

Sarayut Thaneerat/Moment/Getty Images

De bloeiende technologie-industrie heeft de wereld zowel ten goede als ten kwade veranderd. Als je je wilt aansluiten bij de branche, maar er zeker van wilt zijn dat je werk een positieve impact heeft, overweeg dan om een ​​betekenisvol carrièrepad in de computerwetenschappen te volgen.

Binnen dit groeiende veld zijn er carrièrepaden in de computerwetenschappen die waardevolle diensten bieden, zoals die in de gezondheidszorg, het onderwijs en non-profitorganisaties.

Hier onderzoeken we deze en andere betekenisvolle carrièrepaden in de computerwetenschappen, en hoe je deze banen kunt bemachtigen.

Salarissen in de computerwetenschappen versus betekenis

Werkzoekenden zoeken vaak een evenwicht tussen salaris en het nastreven van hun passies en waarden.

Hoewel de salarissen in de computerwetenschappen veel mensen naar het vakgebied lokken, bieden banen in de computerwetenschappen ook zinvolle kansen. Volgens PayScale's Meaningful Jobs-enquêterapporteerde bijna 50% van de computermanagers, onderzoekswetenschappers en systeemanalisten een hoge functiebetekenis. 

In elk van deze functies hebben computerprofessionals mogelijkheden om de manier te verbeteren waarop individuen en organisaties technologie en informatie gebruiken. 

Ze helpen mensen en organisaties beter te presteren en betere beslissingen te nemen.

Carrièrepaden in de computerwetenschappen die de wereld een betere plek maken

De beste carrières in de computerwetenschappen zijn die met competitieve salarissen en persoonlijke voordelen. De volgende lijst belicht carrièrepaden in de computerwetenschappen waarmee professionals een betekenisvolle bijdrage aan de wereld kunnen leveren.

1. Non-profitorganisaties

Non-profitorganisaties, waaronder zowel op technologie gerichte organisaties als NPower als algemene organisaties als Feeding America, bieden talloze carrièrepaden in de computerwetenschappen. 

Non-profitorganisaties pakken een groot aantal problemen aan en zijn er in vele maten. Volgens PayScaleis het gemiddelde basissalaris dat non-profitorganisaties aanbieden $ 58,000.


ZIE: Technologiebanen bij non-profitorganisaties: Steun een goed doel


2. Niet-gouvernementele organisatie (NGO)

Professionals in de computerwetenschappen kunnen NGO's vinden die de meeste passies en interesses dienen. Deze non-profitorganisaties hebben doorgaans een internationale focus, wat hun omvang en salarisverwachtingen kan verhogen. 

Oxfam en Partners in Health behoren tot de NGO's die computerwetenschappers inhuren.

3. B-korps

B-korps zijn organisaties die voldoen aan hoge normen voor sociale en ecologische impact. Ze creëren carrièrepaden in de computerwetenschappen die achtergestelde bevolkingsgroepen en het milieu helpen. Vergeleken met andere bedrijven, houden sommige B-Corps van Participate Learning en Dr. Bronner's loon evenwichtiger verhoudingen tussen de best en de laagstbetaalde professionals.

4. Schone technologie

Cleantech-organisaties bieden carrièrepaden in de computerwetenschappen voor professionals met milieubelangen. 

Organisaties als AeroFarms en Planet gebruiken data en technologie om milieuproblemen te onderzoeken en op te lossen. Volgens PayScaleverdienen werknemers op het gebied van schone energie een gemiddeld basissalaris van $83,000. 

5. Onderwijstechnologie

De edtech-industrie is ideaal voor professionals met een passie voor onderwijs en wil leren toegankelijker en effectiever maken. Carrièrepaden in de computerwetenschappen zijn te vinden bij organisaties als Duolingo en Apex Learning. 

Deze professionals verdienden in mei 71,640 een gemiddeld jaarloon van $ 2021.

6. Gezondheidszorgtechnologie

Gezondheidszorgtechnologie is een wenselijk carrièrepad in de computerwetenschappen voor degenen die de gezondheidszorg en de gezondheidsresultaten willen verbeteren.

Tech-professionals die in de gezondheidszorg werken, verdienen een gemiddeld basissalaris van $ 86,000, volgens PayScale. Organisaties in deze branche zijn onder meer Illumina en 3M Health Care.

7. Burgertechnologie

De civic tech-industrie stelt mensen in staat betrokken te raken en sociaal-politieke problemen op te lossen. Voor professionals die geïnteresseerd zijn in politiek en betrokkenheid biedt dit computerwetenschappelijke pad veel kansen, waaronder organisaties als DataMode en Clear Ballot. 

Het jaarlijkse gemiddelde loon op dit gebied bedroeg in mei 64,320 $ 2021.

Hoe je een betekenisvolle carrière in de computerwetenschappen kunt vinden

1. Bepaal een goed doel dat je belangrijk vindt.

Het vinden van een betekenisvol carrièrepad in de computerwetenschappen begint met het identificeren van uw doel of passie. Misschien wilt u mensen met specifieke problemen helpen, bepaalde bevolkingsgroepen helpen of bepaalde problemen helpen voorkomen.

2. Zoek naar bedrijven en organisaties die dat doel ondersteunen

Van daaruit kunt u organisaties zoeken die op die gebieden actief zijn. U kunt zich concentreren op een specifieke branche of over de bedrijfstakken heen kijken naar organisaties die zich richten op kwesties die u prioriteit geeft.

Onderzoek welke impact de organisatie heeft gehad en welke plannen ze hebben voor de toekomst. Nadat u hebt vastgesteld of hun waarden en richting overeenkomen met die van u, kijkt u of de organisatie mensen aanneemt en contact opneemt. 

3. Bekijk branchespecifieke vacaturesites 

Om een ​​betekenisvol carrièrepad in de computerwetenschappen te vinden, doorzoek je branchespecifieke vacaturesites. 

Als u bijvoorbeeld geïnteresseerd bent in gezondheidszorg of onderwijs, kunt u zoeken op de sites die zich richten op carrières in die vakgebieden. Op algemene vacaturesites kunt u ook vraagspecifieke zoektermen gebruiken, zoals klimaatverandering of hernieuwbare energie. 

Bekijk om te beginnen deze branche- en goede doelen-specifieke vacaturesites. Deze sites linken vacatures van onderwijs-, gezondheidszorg- en non-profitorganisaties. 

Andere manieren om uw computerwetenschappelijke vaardigheden te gebruiken om iets terug te doen

Als u op dit moment geen betekenisvolle baan kunt vinden of nastreven, zijn er andere manieren om iets terug te geven en een verschil te maken. 

Vrijwilligerswerk

Non-profitorganisaties zijn bijna altijd op zoek naar vrijwilligers. U kunt uw tijd en talenten aan deze organisaties en sectoren lenen, projecten voor hen aanpakken of anderen in het veld begeleiden.  

Help anderen bij uw huidige baan

In elke baan kun je betekenis vinden. Probeer van binnenuit het verschil te maken door uw organisatie ertoe aan te zetten betrokken te raken bij maatschappelijke vraagstukken; ethische bedrijfspraktijken creëren; en initiatieven op het gebied van diversiteit, gelijkheid en inclusiviteit introduceren.  


ZIEN: Hier ziet u hoe technologiebedrijven de werving en selectie diversifiëren


Dit artikel is beoordeeld door Monali Mirel Chuatico

Monali Mirel Chuatico, een vrouw met lang donker haar, glimlacht in een portretfoto.

In 2019, Monali Mirel Chuatico studeerde af met haar bachelor in computerwetenschappen, wat haar de basis gaf die ze nodig had om uit te blinken in rollen als data-engineer, front-end ontwikkelaar, UX-ontwerper en informatica-instructeur.

Monali is momenteel data-engineer bij Mission Lane. Als data-analytics-captain bij een non-profit genaamd COOP-carrières, helpt Monali pas afgestudeerden en jonge professionals om ondertewerkstelling te overwinnen door hen data-analysetools te leren en hen te begeleiden tijdens hun professionele ontwikkelingstraject.

Monali is gepassioneerd door het implementeren van creatieve oplossingen, het opbouwen van een gemeenschap, het pleiten voor geestelijke gezondheid, het versterken van vrouwen en het opleiden van jongeren. Monali's doel is om meer ervaring op te doen in haar vakgebied, haar vaardigheden uit te breiden en zinvol werk te doen dat een positieve invloed zal hebben op de wereld.

Monali Mirel Chuatico is een betaald lid van het Red Ventures Education Integrity Network. 

Laatst beoordeeld op 4 mei 2022.

Tenzij anders vermeld, zijn de gegevens over de salaris- en banengroei afkomstig uit de VS Bureau of Labor Statistics per 20 juni 2022.

bron