Det finns ingen glädje i Windows bärbara datorer, hävdar MacBook-älskande Google-anställd

Windows 11-bärbar dator

Vissa bärbara Windows-datorer är underbara. Andra, mindre så.

Microsoft

På jobbet är känslorna viktiga.

Inte bara på det sätt som chefer hanterar anställda, och inte bara på det sätt som anställda behandlar varandra.

Känslor för teknik är också viktiga.

Du går in i ett nytt jobb och upptäcker en ljus, glänsande, toppmodern dator på ditt skrivbord. Det är det där extra surret av spänning när du sitter i ditt lilla skåp. Eller ditt lilla utrymme längs ett mycket stort bord.

Detta verkar inte vara fallet för projektledare på Amazon.

Jag bedömer detta utifrån a Business Insider exponerad där tidigare Amazon-anställda, som nu arbetar för Google, berättar om sina tidigare erfarenheter på Jeff Bezos lyckliga läger.

Dessutom: Amazon tyckte att detta var en smart idé. Världen bara skakade på huvudet 

Det fanns fruktansvärda historier om så kallad frupidity. Detta är den härliga blandningen av sparsamhet och dumhet som verkar infektera alltför många företag.

Ett av de mest skarpa klagomålen kom dock från en före detta produktchef på Amazon. Det verkar som att Amazon inte tyckte att dessa viktiga anställda var värda MacBooks. Istället fick de "underordnade bärbara Windows-datorer."

Man kan bara undra vilka speciella bärbara datorer dessa kan ha varit. En persons underordnade är en annan persons "fungerar bra för mig."

Men just den här projektledaren beskrev sin smärta så här: "Jag tyckte att det var löjligt eftersom det inte finns någon glädje i det Windows-bärbara datorer och när det inte finns någon glädje, händer ingen kreativitet, och när det inte finns någon kreativitet, vad är ett PM värt?”

Dessutom: Ja, du kan fortfarande få en gratis uppgradering till Windows 10. Här är hur

Jag fruktar att flera reaktioner kan väckas här.

Bland dem: ”Produktchefer ska vara kreativa? Aldrig. Det är bara tänkt att se till att jobbet blir gjort."

Eller kanske: ”Glädje? Du förväntar dig glädje när du är produktchef?”

Eller till och med: ”Du förväntar dig glädje? Jobbar du för Amazon?"

Eller kanske: "Du är väl inte en av de där galna, kultiska Apple-fanpersonerna?"

Men hur mycket av produktchefens observationer kan baseras på uppfattning och hur mycket på verkligheten?

Dessutom: HP lanserar en bärbar dator på ett sätt som även Apple inte skulle våga

Microsoft har bekämpat bilden av mödosam slöhet genom att skapa sitt eget Surface-varumärke. Du kanske har många åsikter om dessa enheter, men undermåliga är de inte. Kreativa är de till stor del.

Faktiskt var Surface-varumärket före Microsoft-varumärket genom att stå för något annat – annorlunda än Windows traditionella, påtvingade, affärsmässiga matthet.

Men om ett företag insisterar på att allt du behöver är en billig Windows-bärbar dator, vad säger det egentligen?

Tekniken ett företag tillhandahåller är en signal om respekt för jobbet och medarbetaren. Det är också en signal om hur företaget ser sig själv - speciellt om det är ett teknikföretag.

Du kanske undrar vad Google nu tillhandahåller den här produkthanteraren. "Chromebooks", hör jag dig muttra.

Nej, det verkar som att anställda får en trevlig ny MacBook med mycket välsmakande specifikationer. 

Det måste förklara varför det finns så mycket glädje hos Google just nu.

mer tekniskt felaktigt

Källa